מנהל חדש הגיע לחברה. שמו היה דוד. דוד רצה לשנות את הדרך שבה עובדים לומדים.

"אני רוצה לראות אתכם עובדים בשטח," הוא אמר. "הדרכה היא לא רק בשולחן."

העובדים היו מופתעים. "איך נעשה את זה?" שאלה מרים.

דוד חייך. "נעבוד יחד. נלמד כל יום מהחיים."

ביום הראשון הם יצאו למפעל. דוד נתן לכל עובד תפקיד חשוב. כולם עבדו קשה ולמדו הרבה.

בסוף היום, דוד אמר: "שינוי הוא טוב. אתם עושים עבודה מצוינת!"

העובדים הרגישו גאים. הם הבינו שהדרכה בשטח היא דרך טובה ללמוד.